رئیس تامین اجتماعی صومعه سرا در گزارشی آماری از رشد یازده درصدی بیمه های صاحبان حرف و مشاغل آزاد خبر داده و سهم بیمه شدگان دانشجویی در این بخش را حائز اهمیت برشمرد.
به گزارش روابط عمومی و امور فرهنگی اداره کل تامین اجتماعی استان گیلان، سید یاسین موسوی فرد با بیان اینکه بیش از ۵۳۰۰۰ نفر از جمعیت شهرستان تحت پوشش تامین اجتماعی قرار دارند افزود: این تعداد شامل نزدیک به هفت هزار نفر مستمری بگیر و ۱۸۷۰۰ نفر بیمه شده اصلی به اتفاق افراد تبعی آنهاست
وی با اشاره به اینکه شعبه صومعه سرا از حیث تبلیغات میدانی در اجرای طرح بیمه فراگیر خانواده ایرانی و فرهنگ سازی اشاعه و ترویج بیمه های اجتماعی در زمره واحدهای پیشتاز استان بوده است اذعان داشت استقبال خوب شهروندان سبب شده که تنها در یکساله ۱۴۰۳ بیش از چهارصد نفر با رشدی ۱۱ درصدی به جرگه بیمه صاحبان حرف و مشاغل آزاد بپیوندند .
رئیس تامین اجتماعی شعبه صومعه سرا با تاکید بر اینکه انعقاد تفاهم نامه با دانشکده ملی مهارت شهرستان بابت بیمه دانشجویان یکی از اقدامات ارزشمند انجام شده در سال گذشته و از عوامل موثر رشد فزاینده این شاخص بوده ، اذعان داشت : با همکاری خوب مدیریت دانشکده نزدیک به سیصد نفر از دانشجویان این مجموعه با بهره گیری از مساعدت دانشکده بابت حق بیمه ها در زمره بیمه شدگان تامین اجتماعی قرار گرفتند .
سید یاسین موسوی فرد در بخش دیگری از این گزارش با اشاره به وجود ۴۴۰۰ نفر بازنشسته ، ۳۰۰ ازکارافتاده و حدود ۲۳۰۰ بازمانده در گروه مستمری بگیران، افزود: در خردادماه سالجاری بابت ارائه تعهدات بلندمدت رقمی معادل یکصد میلیارد تومان پرداخت داشته ایم.
وی خاطر نشان ساخت در یکساله ۱۴۰۳ در بخش مستمری ها شاهد رشدی ۸/۶ درصدی و افزوده شدن بیش از ۵۵۰ نفر به این جرگه بوده ایم که بازنشستگان با بیش از ۳۳۰ نفر در آن بیشترین سهم را داشته اند .
رئیس تامین اجتماعی صومعه سرا با بیان اینکه ۵۳۰ بیمه شده اختیاری ، ۹۱۳ کارگر ساختمانی، ۱۴۸۲ راننده و ۴۱۳۸ بیمه شده صاحبان حرف و مشاغل آزاد از دیگر گروه های بیمه شدگان تحت پوشش هستند افزود در واقع از هر چهار بیمه شده اصلی یک نفر را بیمه شدگان صاحبان حرف و مشاغل آزاد و اختیاری تشکیل میدهد که این سهم ۲۵ درصدی بیانگر فرهنگ بالای بیمه ای در شهرستان است.
سید یاسین موسوی فرد گفت: بیمه پردازی افزون بر ۱۰۸۰۰ نفر بیمه شده اجباری از طریق ۱۹۲۰ کارگاه در حوزه عمل شعبه بر اساس قوانین کار و تامین اجتماعی با مشارکت کارفرمایان انجام می پذیرد.
