تمرکز بیمه دی بر پنج فرآیند مدیریت دانش برای ارتقای بهره‌وری

شرکت بیمه دی با هدف نگاهداشت دانش، افزایش بهره‌وری و بهبود فرآیندها، طی دو سال گذشته پنج فرآیند کلیدی مدیریت دانش شامل شناسایی، خلق، ذخیره‌سازی، اشتراک‌گذاری و به کارگیری دانش را اجرا کرده است.

نازیلا حیدرنژاد، مدیر یادگیری و توسعه استعداد شرکت، در مراسم تقدیر از اعضای باشگاه مدرسان اعلام کرد برنامه‌هایی برای توانمندسازی و گسترش این باشگاه در سال ۱۴۰۴ در دست اجراست. تاکنون ۱۱۶ نفر از کارشناسان و مدیران عضو باشگاه مدرسان شده‌اند.